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Erik ten Hag se sintió 'avergonzado' en el United por la venta de Scott McTominay

Erik ten Hag ha confesado que se sintió 'muy avergonzado y decepcionado' cuando el Manchester United vendió a Scott McTominay al Nápoles en el verano de 2024, rompiendo una promesa que le habían hecho durante las negociaciones de su renovación. El técnico neerlandés, ahora director deportivo del Twente, criticó a la directiva de Jim Ratcliffe.

InfoBlaugranaPorInfoBlaugranaVerified account5 min de lectura
Erik ten Hag durante un entrenamiento con el Manchester United en Old Trafford
Erik ten Hag durante un entrenamiento con el Manchester United en Old Trafford

Erik ten Hag ha sacado a la luz uno de los episodios que marcaron su etapa en el Manchester United. En una entrevista reciente, el técnico neerlandés admitió haberse sentido 'muy avergonzado y decepcionado' cuando el club traspasó a Scott McTominay al Nápoles en el verano de 2024, rompiendo un acuerdo verbal que, según su versión, se había alcanzado en las conversaciones para prolongar su contrato. La salida del canterano escocés fue uno de los puntos de fricción más importantes con la directiva liderada por Jim Ratcliffe.

  • Ten Hag afirma que el United le prometió no vender a McTominay durante las negociaciones en Ibiza.
  • El centrocampista fue traspasado al Nápoles por 25,7 millones de libras, dinero que se usó para fichar a Manuel Ugarte.
  • El neerlandés critica la falta de comunicación y las promesas incumplidas de la directiva de Ineos.
  • Pese a todo, asegura guardar 'recuerdos maravillosos' de su paso por Old Trafford.
  • Ten Hag respalda a Michael Carrick y cree que despedirlo no es la solución para el equipo.

Qué promesa rompió el Manchester United con Erik ten Hag

El conflicto se originó en las conversaciones que mantuvieron ambas partes antes de la extensión de contrato que el club activó en el verano de 2023, poco después de conquistar la FA Cup ante el Manchester City. Ten Hag asegura que en un encuentro en Ibiza se acordó que Scott McTominay no saldría del equipo. El entrenador defendió la permanencia del escocés con un argumento claro: el equipo carecía de gol y el centrocampista aportaba tanto llegada al área como una mentalidad competitiva muy valiosa para la plantilla.

Sin embargo, unos meses después el club vendió al jugador al Nápoles por una cifra cercana a los 26 millones de libras. Con ese dinero, el United incorporó posteriormente a Manuel Ugarte para reforzar el centro del campo. La operación dejó una herida profunda en Ten Hag, que vivió la marcha de McTominay como una ruptura de la confianza depositada en la directiva.

Les dije: 'No vendáis a Scott McTominay'. Al final lo vendieron. Me sentí muy avergonzado y decepcionado.

El rol de Jim Ratcliffe y la era Ineos en el United

El neerlandés no ocultó su malestar con la gestión de la directiva encabezada por Jim Ratcliffe desde finales de 2023. Describió el proceso de adquisición como un periodo de 'mucho ruido, incertidumbre y disrupciones' que complicó enormemente el trabajo diario. A pesar de que el United venía de levantar la FA Cup, la sensación interna no era la de un proyecto asentado, y Ten Hag considera que muchas de las promesas de lealtad, respaldo y comunicación se quedaron en palabras vacías.

Además, señaló que hubo desacuerdos sobre la naturaleza de su puesto. Según su relato, tras una primera reunión en Carrington, Ratcliffe planteó que el cargo debía ser el de 'head coach' y no el de 'manager', algo que no coincidía con lo estipulado en su contrato. Esa conversación, afirma, no tuvo continuidad ni se resolvió de forma clara, lo que aumentó la sensación de desorden estructural.

El éxito de Scott McTominay en el Nápoles

La decisión de vender a McTominay dolió especialmente en Old Trafford por el rendimiento inmediato del jugador en Italia. El escocés se convirtió en una pieza clave del Nápoles en su primera temporada en la Serie A, ayudando al equipo a conquistar el Scudetto. Su capacidad para llegar al área y su despliegue físico encajaron a la perfección en el esquema italiano, confirmando las virtudes que Ten Hag había defendido en su momento.

Respaldo a Michael Carrick y críticas a la estrategia deportiva

A pesar de las críticas a la directiva, Ten Hag se mostró comprensivo con la situación del actual entrenador del United, Michael Carrick. Tras un arranque de temporada complicado, el neerlandés sostuvo que destituir a Carrick sería un error y que los problemas del equipo no se resuelven cambiando de técnico. Para él, la clave está en la calidad de los líderes que gestionan el club y en la definición de una identidad clara de juego.

En su análisis, Ten Hag insistió en que un club necesita tiempo, estructuras adecuadas y personas competentes en los puestos de decisión. Sin una estrategia bien definida que abarque desde la filosofía de juego hasta los perfiles individuales, cualquier entrenador está condenado a fracasar. Esa falta de coherencia entre lo prometido y lo ejecutado es, a su juicio, lo que lastró su etapa en Mánchester.

Preguntas frecuentes sobre la salida de Erik ten Hag del United

Preguntas frecuentes

¿Por qué Erik ten Hag se sintió avergonzado en el Manchester United?

El técnico neerlandés se sintió avergonzado porque la directiva vendió a Scott McTominay al Nápoles pese a haberle prometido, durante las negociaciones de su renovación, que el jugador no saldría del equipo en ese mercado de fichajes. La operación, por 25,7 millones de libras, rompió la confianza entre ambas partes.

¿Qué papel jugó Scott McTominay tras salir del Manchester United?

Tras ser traspasado al Nápoles por unos 26 millones de libras, McTominay se consolidó como una pieza clave del equipo italiano. En su primera temporada en la Serie A, el centrocampista escocés ayudó al Nápoles a conquistar el título de liga, demostrando las cualidades que Ten Hag defendía.

¿Qué opina Erik ten Hag sobre la gestión de Jim Ratcliffe en el United?

Ten Hag criticó la gestión de Ratcliffe y de la directiva de Ineos, acusándoles de crear 'mucho ruido, incertidumbre y disrupciones'. Además, señaló la falta de comunicación y el incumplimiento de promesas de lealtad y respaldo, así como la confusión sobre si su cargo era el de 'manager' o 'head coach'.

Elaborada a partir de la información de The Independent.